6. Dorong dia untuk mengambil keputusan masuk akal, seperti, “Aku tidak yakin ada tempat kerja yang dari awal sudah cocok sempurna.”
“Mendengar itu, saya sadar bahwa tidak ada yang namanya perusahaan sempurna.” Kamu juga bisa mengatakan bahwa mungkin keinginannya untuk berganti pekerjaan hanyalah supaya bisa melepaskan diri. Kamu juga bisa membimbingnya dengan bertanya, “Perusahaan seperti apa yang menurutmu cocok?”